汽车电子系统 易车斩获“最好智谋化学习相貌奖”等奖项

2024年，汽车互联网企业靠近着广阔的变革与挑战。面对大环境演变，东谈主才行为企业发展的中枢能源，职工的专科技能晋升愈发伏击。腾易科技旗下的易车紧贴公司发展计策，积极打造职工数字化学习和发展平台，设想岗亭专科力晋升学习舆图，鼓动全员学习发展，为企业自己发展及东谈主才培养提供多元化学习相貌。凭借“紧贴计策、赋能业务——易车驾校数字化学习执行”相貌，在近期诱骗斩获第十六届博奥奖“最好智谋化学习相貌奖”以及2025数字化学习发展“AIGC翌日教师立异奖”等泰斗奖项。

“博奥奖”是由中国数智化学习与东谈主才培养协会主理的年度奖项，旨在赏赐在企业数智化学习与东谈主才培养限制获得显赫恶果的企业和机构。该奖项素有“企业数智化学习与东谈主才培养行业奥斯卡”之称，是行业内最具泰斗性和影响力的奖项之一。这次“博奥奖”在“Al+教师立异与东谈主才发展大会暨首届北京数字东谈主才发展大会”上颁发，大会由北京市海淀区数据局、北京市海淀区东谈主才责任局、北京市海淀区东谈主力资源和社会保险局主理，由北京市东谈主力资源和社会保险局、北京市经济和信息化局、北京市海淀区东谈主民政府调换。奖项的颁发，体现了行业泰斗机构关于易车在数字化学习与数字化东谈主才发展限制的认同。

“AIGC翌日教师立异奖”是在2025数字化发展大会上颁布的行业标杆奖项。这一奖项旨在赏赐在数字化学习和东谈主才培养限制获得了得配置的企业。评比过程玄虚考量了企业的数字化学习执行和东谈主才培养见效。易车公司在学习相貌中展现了前瞻性的立异执行，通过整合AIGC等前沿东谈主工智能时刻，显赫晋升了学习相貌的效果。这次获奖为整个这个词行业设立了新的标杆和提供了示范效果。

在“紧贴计策、赋能业务——易车驾校数字化学习执行”相貌中，“易车驾校”精准梳理相貌需求：要点计策及业务标的东谈主才赋能，明确了数字化学习相貌的打算：一是补充职工专项技能，晋升举座业务才气；二是营造积极朝上的学习文化，引发职工自驱力；三是通过数字化技能，完结职工自我导向学习，促进组织常识千里淀。

在这么的打算导向下，易车驾校筹划岗亭素养模子，构建了相宜自己需求的数字化学习模子；基于业务历程链路、岗亭任务场景及才气发展旅途，搭建了完好意思的常识体系舆图，以倨傲职工在企业里面发展旅途方面的学习需要；同期基于用户体验的过程管控和激励，设想游戏化运营及惩办形式。

通过数字化学习相貌的实施，易车驾校获得了显赫的恶果。职工技能得到了全面晋升，组织常识得到了有用千里淀。同期，学习文化的成立也得到了加强，职工的学习积极性和自主性显赫提高。

2024年，易车驾校数字化学习执行相貌获得了显赫的见效：职工学习账号应用率达到100%，平均学习时出息步15小时，课程好评率高达4.9分（满分5分）。这些数据不仅讲授了此相貌的高效推行力，更展示了职工对学习实质的高度认同和积极参与。同期，易车的数字化学习相貌也将在鼓动企业数字经济发展方面上演着伏击变装。

腾易科技高等副总裁李鑫示意，东谈主才是企业高质料发展的伏击支援,是翌日竞争的要道，

数字化学习和东谈主工智能亦然翌日的趋势。易车奋力于将数字化时刻与东谈主才赋能致密筹划，将握续成立企业数字化学习及东谈主才发展，效用证据好标杆引颈作用，联袂鼓动数字化学习限制的立异与发展。